Berufseinstieg bei Kearney

Kearney ist eine führende internationale Managementberatung mit Büros in mehr als 40 Ländern. Als globale Partnerschaft machen uns unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu dem, was wir sind. Als Einzelne bringen wir unterschiedliche Leidenschaften und Stärken ein. Was uns eint ist, dass wir alle genauso viel Freude an unserer Arbeit haben wie diejenigen, mit denen wir zusammenarbeiten. Und so, wie wir unseren Klienten Weiterentwicklung versprechen, gilt das auch für alle, die Teil des weltweiten Kearney Teams sind.

  • Bedarf an Absolventen im kommenden Jahr
    Über 100 Absolventen und Praktikanten
  • Lieblings-Fachrichtungen
    Zur Zielgruppe von Kearney zählen Wirtschaftswissenschaftler, Informatiker, Ingenieure und Naturwissenschaftler, aber auch Absolventen anderer Fachrichtungen.
  • Direkteinstieg oder Traineeprogramm?
    Dein Einstieg erfolgt je nach Studienabschluss direkt als Business Analyst, Senior Business Analyst oder Associate. Der Direkteinstieg ist ganzjährig möglich. Ein Traineeprogramm bieten wir nicht an.
  • So punkten Bewerber im persönlichen Gespräch!
    Wir sind überzeugt, dass du am besten abschneidest, wenn du einfach du selbst bist. Für unseren Gründer Tom Kearney war Authentizität immer sehr wichtig und 90 Jahre später hat sich für uns nichts daran geändert. 
  • Diese Karriereperspektive erwartet Absolventen
    Eine optimale Einführung sowie transparente Entwicklungsmöglichkeiten gehören zu der Basis unseres Erfolges. Kearney bietet dir deshalb ein großes internes Trainingsprogramm. Das Portfolio umfasst die klassischen Consulting Skills als auch Interpersonal Skills bis hin zu Leadership-Themen. Fachspezifische Trainings nehmen ebenfalls eine zentrale Bedeutung ein.
  • Dein Interesse ist geweckt?
    Dann informiere dich zu deinen Einstiegsmöglichkeiten bei Kearney hier.

Beratung für MINT’ler – ein Erfahrungsbericht zu Kearney

Beratung ist nicht nur was für wirtschaftliche Studierte. Durch die abwechslungsreichen
und interessanten Projekte kann dies eine alternative Karriereperspektive
für MINT’ler sein.

Dr. Manuela Loeblein ist 2018 nach dem Studium und ihrer Promotion in der Elektrotechnik bei Kearney als Beraterin eingestiegen. Die Ingenieurin arbeitet überwiegend an technischen Fragestellungen und für Kunden, die aus technischen Industrien stammen. 

Dank des ‚Winning Team‘-Konzeptes bei Kearney lässt sich dies gut steuern. Berater können sich für ein sogenanntes ‚Winning Team‘ entscheiden, das die Richtung und die Industriesparte der meisten Projekte definiert. In den ersten sechs Monaten hat man Zeit, alle Teams näher kennenzulernen und entscheidet sich dann im Anschluss für seine Präferenz für ein Jahr. Manuela hat sich für das Operations Team entschieden: Hier befasst man sich mit den direkten Aktivitäten des Kunden, dessen Produkte oder Dienstleistungen für den Verbraucher. 

Man analysiert beispielsweise die Wertschöpfungskette des Kunden, einzelne Produkte und deren Herstellung, bewertet die Fabrikation oder untersucht die neuesten Innovationen des Kunden und des Marktes – richtig Hands-on, was dem Geschmack der meisten Techniker entsprechen dürfte. Weitere Teams sind zum Beispiel Digital Transformation, Health, Automotive, Energy. 

Für Manuela war nach insgesamt 10 Jahren Elektrotechnik der Sprung in die Beratung kein klassischer Karriereschritt. Doch wenn man bedenkt, wie abwechslungsreich Kunden und Aufgaben sind, welche sich gut auf technikorientierten Feldern steuern lassen, sollte jeder MINTler diese Möglichkeit als Karriereoption erwägen.


Ein ausführlicheres Profil zu Kearney gibt es auch auf unserem Partnerportal juniorconsultant.net. 

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