Sie fragen sich, zu welchen attraktiven Tech-Trends Sie auf hitech-campus.de aktiv Hochschulabsolvent:innen ansprechen könnten? Folgende empfiehlt die Redaktion für eine Zusammenarbeit in 2025 (Stand Dezember 2024):
– Selbstlernende KI, Explainable AI und Automatisierung der Arbeitswelt
– Pen-Testing, Security Analytics & Co – die spannende Welt der Cyber Security
– Unser Traineeprogramm bietet die perfekte Basis für deine Karriere und so kommst du zu uns: …
– Welche Arbeitgeber schätzen Diversity und rekrutieren aktiv divers?
– An diesen Herausforderungen arbeiten IT’ler in der Wirtschaftsprüfung
– Von Automatisierung über Cloud/ Edge Computing bis Virtual Reality – der Maschinenbau ist auch für ITler äußerst vielseitig
– Die Aufgaben von KI-Entwickler:innen in Automotive, Cloud und FinTech
– Diese Kommunen übernehmen in Sachen IT echte Vorreiterrollen!
– Die großen Player der Gesundheits-IT im Profil – Kliniken, Interessensvertretungen und relevante IT-Dienstleister
– Welchen Herausforderungen begegnen IT-Absolventen in ITK, Industrie 4.0 sowie Luftfahrt & Verteidigung?
– Digitale Transformation, Building Information Modeling (BIM), vernetzte Infrastruktur und Data Analytics – der Bau ist spannend wie nie!
– Techies in der Consultingwelt – ein perfektes Match
– ITler im Dienste des Gemeinwohls – Berufseinstieg im öffentlichen Dienst
– Wir sind ein krisensicheres Unternehmen bieten nicht nur Stabilität, sondern auch …
Zurück zur vollen Übersicht der Mediadaten geht es hier.
Alle Preise für hitech-campus.de in Euro exkl. MwSt. und inklusive 15% Agenturprovision. Es gelten die AGB des Verlags.
Das STANDARD-Profil umfasst im ersten Jahr bis zu 2 Beitragsseiten, 1 Profilseite (Beispiel hier) sowie
– Verlinkung des Profils unter „Top-Arbeitgeber“
– nützliche Informationsseite mit Unternehmensinfos, gesuchten Fachbereichen und Bewerbungstipps für Ihre Zielgruppe
– im ersten Jahr bis zu 2 neue Beiträge mit jeweils eigener URL
– diese Beiträge sind mit uns produzierter Unique Content
– SEO für jeden Artikel (gerne in Absprache mit Ihnen)
– Ankündigung Ihrer Events
– Backlinks zu Ihrer Website
– Einbindung Ihrer Videos
– Mitarbeiterstatements
– Ausspielen der Beiträge in den thematisch passenden Karrierenetzwerken
| 12 Monate Laufzeit | 4.700 Euro netto, inkl AE |
Das PREMIUM-Profil (Beispiel hier) umfasst alle Leistungen wie Standard und zusätzlich
– 2 weitere Beiträge, die in Zusammenarbeit mit der Redaktion entstehen
– Dauerhafte Verlinkung von bis zu 5 Stellenanzeigen im Profil
– Einbettung Ihrer Jobbörse in unserer mittels einer von Ihnen zur Verfügung gestellten XML-Schnittstelle
– Content-Platzierung auf der Startseite
– Kurzvorstellung eines Trainee-/Förderprogramms in der Sidebar
– Call to Action-Banner
| 12 Monate Laufzeit | 9.990 Euro netto, inkl. AE |
Das für sich alleinstehende Feature besteht aus
– im 1 neuem Beitrag mit eigener URL (Beispiel hier)
– Verlinkung des Beitrags unter „Top-Arbeitgeber“
– dieser Beitrag ist mit uns produzierter Unique Content
– SEO (gerne in Absprache mit Ihnen)
– Mitarbeiterstatements als optisches Add-On
– Ausspielen des Beitrags in den thematisch passenden Karrierenetzwerken
| 12 Monate Laufzeit | 2.490 Euro, netto, inkl. AE |
– Standardlaufzeit 3 Monate
– Inklusive SEO
– Verlinkung in der Main Sidebar des kompletten Portals hitech-campus.de
– Ihre Anzeige erscheint außerdem bei Google 4 Jobs
Sie stellen Ihre Anzeige selbst ein, wir werden darüber benachrichtigt und prüfen die Anzeige inhaltlich, optisch sowie technisch. Anschließend stellen wir sie für die gewünschte Dauer online. Hier können Sie direkt selbst aktiv werden.
| 3 Monate | 1.490 Euro |
Für Fragen, Terminabsprachen und Angebote wenden Sie sich bitte an:
Evoluzione GmbH
Bettina Riedel
bettina.riedel@hitech-campus.de
089-769003-67